
Keresési Találatok
10 találat erre: „huszti boldizsar ”
- Huszti Boldizsár / Esküvőnk Története
Huszti Boldizsár / Esküvőnk Története Miért bukik el a legtöbb tehetséges szolgáltató a piacon? Ezt a mondatot nem marketinges mondta – hanem Huszti Boldizsár. Huszti Boldizsárnál is volt ilyen időszak – de ma már nem ő foglalkozik ezzel. Így volt ez Huszti Boldizsárnál is. Huszti Boldizsár a húszas évei végén jár.
- Esküvőnk Története / Huszti Boldizsár
Esküvőnk Története / Huszti Boldizsár Hogyan építs stabil vállalkozást akkor is, ha még semmid sincs? És pontosan itt kezdődik Huszti Boldizsár története. Huszti Boldizsár története azt mutatja meg, hogy a stabil vállalkozás nem látványos kampányokból, hanem Huszti Boldizsárról “A videózás világába 2017-ben csöppentem bele, amikor is egy iskolai feladatként Huszti Boldizsár a neten Facebook Instagram Eskövőnk Története a neten Honlap YouTube A beszélgetés alapján
- 2023 Majusi Hirlevel
arról, hogy miért érdemes és hogyan építsünk egy a magyar kultúrát fenntartó közösséget Amerikában Huszti Boldizsár a profi esküvői fimkészítés világából adott kóstolót Szél Gergely a RECnGO alapítójával,
- Kollektiva / Pusztai Ádám
Kollektiva / Pusztai Ádám "Vevősuttogó" vagyok: mindenféle király eszközökkel segítek a vállalkozásoknak Pusztai Ádám a neten: Honlap Kollektiva Facebook Instagram LinkedIn YouTube Magyar Business 👉 Iratkozz
- DISC Elemzés / Marjai Viktor
És itt jön a képbe a DISC: nem pusztán emberismereti eszköz, hanem üzleti növekedési motor .
- Benefit Barcode Inc. / Jáger László
De már itt is látszik: a Benefit Barcode stratégiája nem pusztán az volt, hogy digitalizáljon. Ez nem valamilyen fejlesztés vagy új funkció volt – hanem pusztán kompatibilitási kényszer .
- Baranyiné Mariann / Baranyi Hűtéstechnika Kft.
Ezt azonban nem lehet pusztán a működés optimalizálásával elérni. Tudni kell, merre tart a cég.
- RI Consulting / Szmola Roland
Nem pusztán vezetőket képez, hanem a teljes szervezeti működést fejleszti .
- Ünnepek Áruháza és Santai / Forray Niki
És mindez nem puszta HR-üzenet, hanem skálázási stratégia.
- Mári László Levente | Magyar Business
havi vagy negyedéves látogatások hozzájárulnak egy erős, valóságos jelenlét kialakításához, szemben a puszta










